Τι μετράει αυτό το τεστ
Μια καλή καριέρα ταιριάζει τόσο με αυτά που απολαμβάνεις όσο και με αυτά στα οποία είσαι καλός. Αυτό το τεστ εστιάζει στο δεύτερο μέρος: τις κλίσεις σου ή τα φυσικά σου χαρίσματα. Σε βαθμολογεί σε έξι τομείς που χρησιμοποιούνται συχνά στον σχολικό και πανεπιστημιακό επαγγελματικό προσανατολισμό.
| Τομέας κλίσης | Δυνατός/ή σε… |
|---|---|
| Λεκτικός και επικοινωνιακός | Ανάγνωση, γραφή, ομιλία, γλώσσες |
| Αριθμητικός και λογικός | Μαθηματικά, δεδομένα, λογική, προγραμματισμός |
| Μηχανικός και χωροταξικός | Πώς λειτουργούν τα πράγματα, τρισδιάστατη σκέψη, πρακτικές δεξιότητες |
| Δημιουργικός και καλλιτεχνικός | Ιδέες, σχεδιασμός, τέχνη, μουσική, ερμηνεία |
| Διαπροσωπικός και ηγετικός | Κατανόηση, βοήθεια και καθοδήγηση ανθρώπων |
| Οργανωτικός και διοικητικός | Σχεδιασμός, λεπτομέρεια, ακρίβεια, διαχείριση συστημάτων |
Αν θέλεις να εξερευνήσεις τι σου αρέσει αντί για το σε τι είσαι καλός, κάνε το τεστ επαγγελματικών ενδιαφερόντων Holland. Η χρήση και των δύο δίνει μια πολύ πιο ξεκάθαρη εικόνα.
Πώς λειτουργεί το τεστ και πώς βαθμολογείται
Αξιολογείς 30 δηλώσεις, πέντε για κάθε τομέα, από “Διαφωνώ απόλυτα” έως “Συμφωνώ απόλυτα”. Οι δηλώσεις περιγράφουν συγκεκριμένες ενδείξεις ικανότητας, όπως ανατροφοδότηση που έχεις λάβει ή εργασίες που βρίσκεις εύκολες.
Κάθε απάντηση βαθμολογείται από 0 έως 4. Η βαθμολογία σου σε κάθε τομέα εμφανίζεται ως ποσοστό και ο τομέας με την υψηλότερη βαθμολογία είναι η ισχυρότερη κλίση σου.
Δείγμα δήλωσης (Οργανωτικός): “Σχεδιάζω μεγάλες εργασίες βήμα προς βήμα και τις ολοκληρώνω στην ώρα τους.” Η πλήρης συμφωνία προσθέτει 4 βαθμούς στον οργανωτικό τομέα.
| Βαθμολογία σε έναν τομέα | Τι υποδηλώνει |
|---|---|
| 75% και πάνω | Ένα ξεκάθαρο δυνατό σημείο για να βασίσεις τις σπουδές ή την καριέρα σου |
| 50% έως 74% | Ένα χρήσιμο δυνατό σημείο, καλό να συνδυαστεί με τον κύριο τομέα σου |
| Κάτω από 50% | Ένας τομέας προς ανάπτυξη· δεν αποτελεί περιορισμό, αλλά δεν είναι η πιο εύκολη διαδρομή σου |
Όλες οι δηλώσεις γράφτηκαν από το PrismaTest για αυτό το τεστ.
Σχετικά με τις κλίσεις και την επιλογή καριέρας
Τα επίσημα τεστ κλίσεων, όπως τα Differential Aptitude Tests ή το ASVAB του αμερικανικού στρατού, μετρούν ικανότητες μέσω χρονομετρημένων ερωτήσεων με σωστές και λάθος απαντήσεις. Είναι πιο αντικειμενικά από μια αυτοαξιολόγηση, αλλά απαιτούν ώρες και συνήθως δίνονται από σχολεία ή εργοδότες.
Αυτό το δωρεάν τεστ χρησιμοποιεί αυτοαξιολογήσεις. Η έρευνα δείχνει ότι οι άνθρωποι είναι αρκετά ακριβείς σχετικά με ορισμένα από τα δυνατά τους σημεία, όπως η λεκτική και μαθηματική ικανότητα, και λιγότερο ακριβείς για άλλα. Γι’ αυτό ρωτάμε για συγκεκριμένες ενδείξεις (“Λαμβάνω καλή ανατροφοδότηση στις εκθέσεις μου”) αντί για γενικούς χαρακτηρισμούς (“Είμαι έξυπνος”).
Ενδιαφέροντα και κλίσεις μαζί
Η έρευνα για την καριέρα δείχνει σταθερά ότι τα ενδιαφέροντα προβλέπουν την ικανοποίηση, ενώ οι ικανότητες προβλέπουν την απόδοση. Το ιδανικό σημείο είναι εκεί όπου συμπίπτουν:
| Αν η ισχυρότερη κλίση σου είναι… | Και το κορυφαίο ενδιαφέρον σου είναι… | Εξέτασε |
|---|---|---|
| Αριθμητική | Ερευνητικό | Επιστήμη δεδομένων, έρευνα, μηχανική |
| Λεκτική | Κοινωνικό | Διδασκαλία, συμβουλευτική, δημοσιογραφία |
| Δημιουργική | Επιχειρηματικό | Διαφήμιση, επιχειρήσεις σχεδιασμού, παραγωγή μέσων |
| Μηχανική | Ρεαλιστικό | Μηχανική, τεχνικά επαγγέλματα, αεροπορία |
| Διαπροσωπική | Επιχειρηματικό | Πωλήσεις, διοίκηση, προσλήψεις |
| Οργανωτική | Συμβατικό | Χρηματοοικονομικά, διαχείριση έργων, logistics |
Όλα τα πιθανά αποτελέσματα
- Λεκτικός και επικοινωνιακός: εξέτασε τη φιλολογία, τις γλώσσες, τη νομική και τα μέσα ενημέρωσης· καριέρες στη δημοσιογραφία, τη νομική, το μάρκετινγκ και τη διδασκαλία.
- Αριθμητικός και λογικός: εξέτασε τα μαθηματικά, τη φυσική και την πληροφορική· καριέρες στα δεδομένα, το λογισμικό, τα χρηματοοικονομικά και τη μηχανική.
- Μηχανικός και χωροταξικός: εξέτασε τον σχεδιασμό, την τεχνολογία και τη μηχανική· καριέρες σε τεχνικά επαγγέλματα, αρχιτεκτονική, αεροπορία και χειρουργική.
- Δημιουργικός και καλλιτεχνικός: εξέτασε την τέχνη, τη μουσική, το θέατρο και το design· καριέρες στο design, τα μέσα ενημέρωσης, τη διαφήμιση και τα παιχνίδια.
- Διαπροσωπικός και ηγετικός: εξέτασε την ψυχολογία, τις επιχειρήσεις και την υγεία· καριέρες στη διδασκαλία, την υγειονομική περίθαλψη, τις πωλήσεις και τη διοίκηση.
- Οργανωτικός και διοικητικός: εξέτασε τις επιχειρήσεις, τη λογιστική και την πληροφορική· καριέρες στη διαχείριση έργων, τα logistics και τα χρηματοοικονομικά.
Πώς να χρησιμοποιήσεις το αποτέλεσμά σου
- Συνδύασε τους δύο κορυφαίους τομείς σου. Για παράδειγμα, ο αριθμητικός και ο δημιουργικός μαζί δείχνουν τομείς όπως η αρχιτεκτονική, η ανάπτυξη παιχνιδιών ή η οπτικοποίηση δεδομένων.
- Δοκίμασέ το στην πραγματική ζωή. Η εργασιακή εμπειρία, ο εθελοντισμός, οι σύλλογοι και τα διαδικτυακά μαθήματα σου δείχνουν αν ένα δυνατό σημείο ισχύει στην πράξη.
- Μίλησε με ανθρώπους στον χώρο. Ρώτησε πώς είναι μια κανονική μέρα και ποιες δεξιότητες έχουν τη μεγαλύτερη σημασία.
- Μην αποκλείεις πράγματα πολύ νωρίς. Οι κλίσεις αναπτύσσονται με την εξάσκηση, ειδικά στην εφηβεία και στα είκοσι.
Συχνές Ερωτήσεις
Τι είναι το τεστ επαγγελματικών κλίσεων;
Ένα τεστ που προσδιορίζει τα δυνατά σου σημεία και προτείνει καριέρες όπου αυτά είναι χρήσιμα. Ορισμένα μετρούν την ικανότητα απευθείας με χρονομετρημένες ερωτήσεις· αυτό χρησιμοποιεί αυτοαξιολογήσεις.
Είναι αυτό το τεστ κατάλληλο για μαθητές λυκείου;
Ναι. Γράφτηκε έχοντας κατά νου τους μαθητές και συνδέει κάθε κλίση με σχολικά μαθήματα καθώς και με καριέρες.
Τι γίνεται αν είχα χαμηλή βαθμολογία παντού;
Ίσως υποτιμάς τον εαυτό σου ή δεν είχες ακόμα την ευκαιρία να ανακαλύψεις τα δυνατά σου σημεία. Δοκίμασε να ζητήσεις από έναν καθηγητή ή φίλο να σε αξιολογήσει και ξανακάνε το τεστ αφού δοκιμάσεις νέες δραστηριότητες.
Πρέπει να επιλέξω καριέρα βασιζόμενος/η μόνο σε αυτό το τεστ;
Όχι. Χρησιμοποίησέ το παράλληλα με τα ενδιαφέροντα, τις αξίες, τους βαθμούς και την εμπειρία σου στον πραγματικό κόσμο.
Σχετικά Τεστ
Ανακάλυψε ποιο εργασιακό περιβάλλον σου ταιριάζει με το τεστ επαγγελματικών αγκυρών, ή δες το εργασιακό σου στυλ με το τεστ προσωπικότητας DISC.
Καριέρα
Τεστ Κινήτρων στην Εργασία
Είκοσι τέσσερις προτάσεις αποκαλύπτουν τα κύρια κίνητρά σου ανάμεσα σε οκτώ, από την επίτευξη στόχων και την αυτονομία μέχρι τον σκοπό, τα χρήματα και το αίσθημα του ανήκειν, μαζί με συμβουλές για να προσαρμόσεις τη δουλειά σου σε αυτά.
Καριέρα
Τεστ Επαγγελματικών Ενδιαφερόντων
Δεκαπέντε επιλογές τύπου «τι θα απολαμβάνατε περισσότερο» σας οδηγούν στον επικρατέστερο από τους δέκα επαγγελματικούς τομείς, από την υγεία και την τεχνολογία μέχρι τις τεχνικές εργασίες, τη νομική και το περιβάλλον, με επαγγέλματα προς εξερεύνηση.
Καριέρα
Τεστ Ρόλων Ομάδας
Είκοσι επτά δηλώσεις προσδιορίζουν τον κύριο ρόλο σου ανάμεσα σε εννέα, από τον Συντονιστή και τον Παρορμητικό μέχρι τον Ιδεοπλάστη, τον Αναλυτή και τον Εξισορροπιστή, και πώς να χτίσεις μια ισορροπημένη ομάδα.
Καριέρα
Τεστ Επαγγελματικού Προσανατολισμού Holland (RIASEC)
Αξιολογήστε 36 επαγγελματικές δραστηριότητες για να λάβετε τον τριψήφιο κωδικό Holland και να δείτε ποιος από τους έξι τύπους ενδιαφερόντων, από τον Ρεαλιστικό έως τον Συμβατικό, σας ταιριάζει καλύτερα.
Καριέρα
Τεστ Επαγγελματικών Αγκυρών
32 δηλώσεις αποκαλύπτουν την κύρια επαγγελματική σου άγκυρα ανάμεσα σε οκτώ, από την τεχνική εξειδίκευση έως τον τρόπο ζωής, βασισμένο στην έρευνα του Edgar Schein.
Καριέρα
Τεστ Προσωπικότητας DISC
Είκοσι οκτώ δηλώσεις σχετικά με τη συμπεριφορά σας στην εργασία αποκαλύπτουν το προφίλ DISC σας στους τομείς της Κυριαρχίας, της Επιρροής, της Σταθερότητας και της Συνειδητότητας.
Ένα εργαλείο επαγγελματικού προσανατολισμού, όχι επίσημη αξιολόγηση ικανοτήτων. Δες πώς κατασκευάζουμε τα τεστ μας.