Teamrollen Analytikern: Klart omdöme och noggrann utvärdering

Analytikern är teamets kvalitetskontroll vid beslutsfattande. De tar ett steg tillbaka från upprymdheten, granskar bevisen och påpekar risker. De kanske inte är den högljuddaste rösten, men de är ofta den mest träffsäkra.

Tecken på att du är en Analytiker

• Du frågar “Hur vet vi det?” på möten.
• Du ser brister i planer som andra missar.
• Du föredrar att fatta beslut långsamt och korrekt.
• Du förblir lugn när andra är uppspelta.
• Du gillar att jämföra alternativ och data.

Styrkor

Blinda fläckar

• Att verka negativ eller hämmande.
• Långsamt beslutsfattande.
• Brist på inspiration för andra.
• Överanalyserande när det är bråttom.

Där Analytiker glänser

• Strategi och planering.
• Ekonomi, risk och revision.
• Forskning och dataanalys.
• Kvalitets- och efterlevnadsgranskningar.
• Investerings- och upphandlingsbeslut.

Att arbeta med en Analytiker

1. Ge dem tid och information innan du ber om deras åsikt.
2. Fråga uttryckligen om deras farhågor; de kanske inte för fram dem av sig själva.
3. Balansera deras kritik med en Idéskapares optimism.
4. Sätt tidsfrister för beslut för att undvika oändliga analyser.

Bästa partners

Idéskapare levererar möjligheter som Analytikern kan utvärdera. Drivkrafter driver på för handling när analysen är klar. Experter tillhandahåller de djupgående data som Analytiker förlitar sig på.

Att utvecklas som Analytiker

• Börja med det som fungerar innan du tar upp eventuella problem.
• Kom med en rekommendation, inte bara kritik.
• Öva på att fatta beslut baserat på information som är “tillräckligt bra”.

Tillbaka till alla nio teamroller.

Vanliga frågor